КАЛАЧЕЕВСКИЙ  РАЙОННЫЙ  СУД   ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ

объявляет
о приёме документов для участия в конкурсе
на формирование кадрового резерва по должностям
 федеральной государственной гражданской службы Российской Федерации

Почтовый адрес, телефон, электронная почта, официальный сайт суда:
ул. 21 Февраля, д.21,  г. Калач,  Воронежская область,  397601,
тел/факс (47363) 24-7-00
электронная почта: kalacheevsky.vrn@sudrf.ru
официальный сайт: http://kalacheevsky.vrn/sudrf.ru
специалист по кадровой работе: заместитель начальника общего отдела Лебединская Елена Сергеевна

Наименование должностей федеральной государственной гражданской службы:

 - «Секретарь суда» - 1 ед.
Категория  должностей  -  «специалисты»;  группа  должностей  - «старшая»;
Наименование отдела: Общий отдел.

Требования, предъявляемые к претенденту на замещение должности:

1. Гражданство Российской Федерации
2. Высшее образование по специальности «Юриспруденция» («Правоведение») либо иное высшее образование,
3. Стаж работы – без предъявления требований к стажу.

- «Секретарь судебного заседания» - 1 ед.
Категория  должностей  -  «специалисты»;  группа  должностей  - «старшая»;
Наименование отдела: Общий отдел.

Требования, предъявляемые к претенденту на замещение должности:

1. Гражданство Российской Федерации
2. Высшее образование по специальности «Юриспруденция» («Правоведение»).
3. Стаж работы – без предъявления требований к стажу.

Профессиональные навыки
знать:
- государственный язык Российской Федерации (русский язык);
- основы Конституции Российской Федерации, законодательства о гражданской службе, законодательство о противодействии коррупции;
- обладать знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий;
- законодательство о государственной гражданской службе Российской Федерации, включая перечисленные в статье 5 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации» документы;
- Гражданский и Уголовный процессуальные кодексы, КАС РФ, УК РФ, ГК РФ, КоАП РФ;
- иные нормативные правовые акты, регулирующие данную сферу деятельности в пределах своих должностных обязанностей и полномочий;
- государственный стандарт РФ (ГОСТ Р 6.30-2003) «Требования к оформлению документов»;
- порядок работы со служебной информацией;
- нормы и правила охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности;
- административный регламент (Правила внутреннего трудового распорядка) суда;
- правила делового этикета.
 уметь:
- мыслить стратегически (системно);
- планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
- обладать коммуникативными умениями;
- управлять изменениями;
- обладать знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий;
- обладать умениями (общими и управленческими умениями), свидетельствующими о наличии необходимых профессиональных и личностных качеств (компетенций);
- анализировать порученный участок работы;
- готовить проекты деловых писем и нормативных актов;
- работать с законодательными и нормативными правовыми актами, применять их на практике;
- оперативно принимать и осуществлять принятые решения;
- адаптироваться к новой ситуации и применять новые подходы к решению возникающих проблем;
- видеть, поддерживать и применять всё новое, передовое;
- правильно распределять своё рабочее время;
- быть требовательным к себе;
- быть энергичным и настойчивым.

 иметь навыки:
- работы в данной конкретной сфере служебной деятельности;
- составления деловых писем;
- владения компьютерной техникой;
- владения необходимым программным обеспечением на уровне пользователя;
- систематически повышать свою квалификацию;
- соблюдать исполнительскую дисциплину.
Требования к знаниям и умениям в области информационно-коммуникационных технологий:
1. Знание основ информационной безопасности и защиты информации, включая:
порядок работы со служебной информацией, служебной информацией ограниченного распространения, информацией с ограничительной пометкой «для служебного пользования» и сведениями, составляющими государственную тайну;
меры по обеспечению безопасности информации при использовании общесистемного и прикладного программного обеспечения, требования к надежности паролей;
порядок работы со служебной электронной почтой, а также правила использования личной электронной почты, служб «мгновенных» сообщений и социальных сетей, в том числе в части наличия дополнительных рисков и угроз, возникающих при использовании личных учетных записей на служебных средствах вычислительной техники (компьютерах);
основные признаки электронных сообщений, содержащих вредоносные вложения или ссылки на вредоносные сайты в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», включая «фишинговые» письма и спам-рассылки, умение корректно и своевременно реагировать на получение таких электронных сообщений;
требования по обеспечению безопасности информации при использовании удаленного доступа к информационным ресурсам государственного органа с помощью информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования (включая сеть «Интернет»), в том числе с использованием мобильных устройств;
правила и ограничения подключения внешних устройств  (флеш-накопители, внешние жесткие диски), в особенности оборудованных приемо-передающей аппаратурой (мобильные  телефоны, планшеты, модемы) к служебным средствам вычислительной техники (компьютерам).
2.    Знание основных положений законодательства о персональных данных, включая:
понятие персональных данных, принципы и условия их обработки;
меры по обеспечению безопасности персональных данных при их обработке в информационных системах.
3. Знание общих принципов функционирования системы электронного документооборота, включая:
перечень обязательных сведений о документах, используемых в целях учета и поиска документов в системах электронного документооборота.
4. Знание основных положений законодательства об электронной подписи, включая:
понятие и виды электронных подписей;
условия признания электронных документов, подписанных электронной подписью, равнозначными документам на бумажном носителе, подписанным собственноручной подписью.
5. Основные знания и умения по применению персонального компьютера:
умение оперативно осуществлять поиск необходимой информации, в том числе с использованием информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»;
умение работать со справочными нормативно-правовыми базами, а также государственной системой правовой информации «Официальный интернет- портам правовой информации» (pravo.gov.ru);
умение создавать, отправлять и получать электронные сообщения с помощью служебной электронной почты или иных ведомственных систем обмена электронными сообщениями, включая работу с вложениями;
умение работать с текстовыми документами, электронными таблицами и презентациями, включая их сознание, редактирование и форматирование, сохранение и печать;
умение работать с общими сетевыми ресурсами (сетевыми дисками, папками).

Условия прохождения гражданской службы:
1) Денежное содержание от 20 тысяч рублей;
2) Время службы:
рабочие дни  с 8-оо  до 17-оо,  в пятницу до 15-45,  
перерыв на обед  с 12-00  до 12-45
выходные дни – суббота, воскресенье
3) Отпуск:
основной оплачиваемый – 30 календарных дней;
дополнительный оплачиваемый – в зависимости от стажа государственной службы.

Место и время приёма документов:
Документы представлять в Калачеевский районный суд Воронежской области  (1 этаж, каб.№ 14)
ул. 21 Февраля, д.21,  г. Калач,  Воронежская область,  397601.
с 14-оо до 16-оо  (время московское) в рабочие дни.

Срок, до истечения которого принимаются документы:
до 17-оо (время московское)  13 февраля 2026 года  
(Примечание: документы представляются в течение 21 дня со дня объявления об их приёме)

Информация о времени и дате проведения конкурса будет размещена на сайте и сообщена претендентам дополнительно посредством направления письменного извещения не позднее, чем за 15 дней  до даты проведения конкурса. Конкурс будет проведен по адресу: Воронежская область, г.Калач, ул. 21 Февраля, д. 21.

Место и порядок проведения конкурса:

Конкурсная комиссия приглашает граждан на собеседование в соответствии с алфавитным порядком фамилий претендентов.
С целью определения уровня профессиональных знаний и навыков претендентов возможно проведение  тестирования.
По окончании собеседований, посовещавшись, конкурсная комиссия объявляет результаты конкурса и называет победителя.

Перечень основных служебных обязанностей по должности «секретарь суда»:
- осуществлять делопроизводство по уголовным,  гражданским и административным делам, а так же делам об административных правонарушениях и материалам;
- осуществлять составление ежемесячной статистической отчетности и подготовку еженедельных данных по уголовным,  гражданским и административным делам, а так же делам об административных правонарушениях и материалам;
- осуществлять введение правильной и достоверной информации в ГАС «Правосудие», руководствуясь актуальным приказом председателя суда;
- вести регистрацию, учет и хранение судебных дел и материалов, а также жалоб и протестов на судебные акты;
- вести оформление и подготовку дел для направления в апелляционную или кассационную инстанцию;
- осуществлять подготовку и направление документов по исполнению судебных актов, а также контроль за получением сообщений об их исполнении;
- вести заполнение форм первичного учета;
- осуществлять выписку исполнительных листов, не подлежащих немедленному исполнению,  регистрацию и учет выданных исполнительных документов;
- осуществлять ознакомление с материалами дела, выдачу подлинников документов из дел и надлежащим образом заверенных их копий, письменных справок по делам, заверенных копий материалов дела, копий вступивших в законную силу судебных решений;
- осуществлять подготовку и сдачу в архив законченных дел, нарядов, журналов и карточек;
- вести контрольные папки по приостановленным производством делам;
- осуществлять контроль за сроками исполнения экспертиз и запросов по делам;
- осуществлять ведение и исполнение дел, рассмотренных судьями  районного суда в апелляционном порядке;
- осуществлять прием, регистрацию, учет, хранение и выдачу вещественных доказательств по уголовным делам, делам об административных правонарушениях и по материалам.

Перечень основных служебных обязанностей по должности «секретарь судебного заседания»:
- изучив постановление судьи о назначении судебного заседания, обязан принять меры к исполнению предусмотренных в нем действий, связанных с подготовкой дела к слушанию;
- осуществляет вызов участников судебного процесса и свидетелей по делам и материалам, находящимся в производстве судьи, обеспечивая при этом установленные законодательством сроки;
- готовить списки дел, назначенных судьей к рассмотрению в судебном заседании;
- осуществлять проверку явки лиц, которые вызваны в судебное заседание;
- вести и оформлять протоколы судебных заседаний, в том числе посредством аудио- и видеозаписи в установленных зпаконодательством случаях;
- оформлять дела и материалы после рассмотрения их в судебном заседании;
- осуществлять ознакомление с материалами дела, выдачу подлинников документов из дел и надлежащим образом заверенных их копий, письменных справок по делам, заверенных копий материалов дела, копий вступивших в законную силу судебных решений по делам, не переданным в канцелярию суда;  
- производить отметку о результате рассмотрения дела в журнале учета дел, назначенных к рассмотрению в судебном заседании;
- исполнять судебные акты подлежащие немедленному исполнению;
-осуществлять введение правильной и достоверной информации в ГАС «Правосудие», руководствуясь текущим приказом председателя суда, с учетом возложенных обязанностей;
- осуществлять подготовку еженедельных данных по делам.

Перечень представляемых претендентами документов:
1. личное заявление (по установленной форме);
2. собственноручно заполненная и подписанная  Анкета (по установленной форме);
3. копия паспорта или заменяющего его документа (оригинал документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);
4. копии документов, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
- личное заявление (изъявивший желание участвовать одновременно в конкурсе двух и более должностей государственной службы представляет личное заявление по каждой должности государственной гражданской службы);
- собственноручно заполненную и подписанную Анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации от 26.05.2006г. № 667-р, с приложением фотографии (размером 3х4);
- копию паспорта или заменяющего его документа (оригинал предъявляется лично по прибытии на конкурс);
- копии документов, подтверждающего необходимое профессиональное образование и квалификацию, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- документы об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или её прохождение (учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009г. № 984н);
- сведения о размещении информации в информационно - телекоммуникационной сети «Интернет» в соответствии со ст.20.2 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ (ред. от 28.12.2017) «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
- сведения о доходах (расходах) об имуществе и обязательствах имущественного характера (с использованием специального обновленного программного обеспечения под названием «Справки БК»);
- иные документы, предусмотренные Федеральным законом, другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Примечание: гражданский служащий, проходящий гражданскую службу в настоящее время в ином государственном органе, для участия в конкуре подает заявление на имя председателя суда и собственноручно заполненную анкету по установленной форме с приложением фотографии, заверенную кадровой службой по месту прохождения службы.

Формы документов выдаются специалистом суда по кадровой работе (каб. №14), а также размещены на официальном сайте суда  - http://kalacheevsky.vrn/sudrf.ru.

 

https://gossluzhba.gov.ru/